Le programme est un atelier puissant pour 5 à 35 employés. Il vous permet, à vous et votre équipe, de vous mettre l’eau à la bouche en goûtant à l’impact d’une expérience Engage & Grow. L’atelier a pour but d’inciter les participants à agir et penser de façon innovante pour votre entreprise.
● Ceinture rouge - Programme de 12 semaines
Dispensée au cours de sessions d’une heure environ sur une période de 12 semaines, la “Ceinture Rouge” est notre programme de référence. Des résultats exceptionnels sont systématiquement atteints, comme le démontrent les Enquêtes d’Engagement à mi-programme et fin de programme.● Ceinture bleue - Programme de 6 mois
L’engagement est une aptitude, et comme toute aptitude elle nécessite un régime de maintenance. Le programme est prévu pour soutenir le succès développé par un programme “Ceinture Rouge”. Vous venez de courir un sprint, il est temps maintenant de verrouiller les acquis pour la croissance future de votre entreprise et de ses hommes.● Ceinture noire - Programme de 12 mois
Ce programme emmènera votre entreprise à l’échelon supérieur. Vous disposez d’une équipe impliquée, rentable et engagée. Maintenant que vous manque-t-il pour devenir le numéro 1 de votre secteur d’activité ? Nous coordonnons ce programme de long terme et de croissance durable pour que vous disposiez de l’entreprise de vos rêves, et non pas d’un simple job.● Programme Leader des Leaders
Ce programme individuel de Leadership & Communication est basé sur l'action et personnalisé pour augmenter la capacité du leader à se connecter et construire des relations au sein de son environnement. Il contribue à créer un niveau de respect et d'influence plus important, un engagement supérieur des collaborateurs, une culture plus forte et une plus grande productivité.● Masterclass Leader des Leaders
Ce programme sur mesure se déroule avec un groupe de leaders pouvant venir d'organisations différentes. Chaque élément du programme est conçu pour maîtriser l'art de devenir un leader respecté, et augmenter fortement le niveau d'engagement des équipes en créant un environnement de travail agréable et motivant.● Equipe commerciale - Programme de 12 semaines
Il s’agit d’un programme spécifiquement conçu pour dynamiser un public commercial, tout en créant de nouvelles habitudes comportementales. Il permettra également de retirer la pression quotidienne des épaules du dirigeant et de l’équipe commerciale. Un expert Engage & Grow facilitera ce processus du début à la fin.● Engagement & Leadership 100% Femmes
Ce programme est prévu pour créer plus de liens dans l’environnement de travail en développant le leadership au féminin. Il est construit sur la base du programme “Ceinture Rouge - 12 semaines”, fournissant ainsi l’énergie et l’ouverture nécessaires à de nouvelles approches et davantage d’adhésion.● Créer, Connecter, Récompenser - Programme de 10 semaines
Ce programme unique et élargi impacte directement entre 25 et 125 employés en même temps sur une période de 10 semaines, et indirectement des centaines d’autres. Il va créer instantanément des niveaux d’engagement beaucoup plus élevés, libérer davantage le potentiel des leaders, développer les relations amicales et bien plus encore. C’est 100% Action, et cela fonctionne en ligne.
● SuccessCLUB - Programme de 8 semaines
Adapté aux nouveaux enjeux induits par la distanciation sociale, ce programme a été conçu pour (re)connecter et (re)engager individuellement chaque participant dans sa mission professionnelle dans un environnement en mutation.
Grande distribution
Assainissement & Cycle de l'eau
Bureau d'études environnement
Fédération hôtelière
Assainissement & Cycle de l'eau
